Daniel Pfister-Wiederkehr

SystemConsulting

Lösungs- und kompetenzorientierte
Angebote für Organisationen


  • Begleitung von Teamentwicklungsprozessen
  • Beratung von Organisationen bei Veränderungs- und Entwicklungsprozessen
  • Coaching zur Einführung oder Weiterentwicklung des lösungsorientierten Ansatzes in der Institution
  • Moderation von Konfliktgesprächen zur Entwicklung von zukünftigen, tragfähigen Lösungen
  • Einführung von zieldienlichen Beurteilungs- und Fördersystemen für Mitarbeiter/innen
  • Projektbegleitung bei der Entwicklung und Einführung von Qualitätsmanagementsystemen
  • Begleitung bei sozialverträglichen Entlassungen und Betriebsschliessungen

Arbeitsweise:
Siehe dazu > "Philosophie"

Referenzadressen:
Auftraggeber/innen geben Auskunft, wie sie diese Angebote erlebten und nutzen konnten > "Referenzen"